以愛为帆，赋能成长；尊师重道，灯塔引航。9月10日晚，集团2025年教师节总结暨表彰大会在新阳学苑阶梯教室幸福召开。经营顾问杨皓东老师、健康顾问刘宇虎博士，集团郭文英总裁、经营干部及师生代表到场与会，共同庆贺第41个教师节，共话高质量发展人才育成新篇章。
走人才自主培养道路
会议伊始，集团人力资源委员会杨立志总经理以“愛、成长、幸福”为主题，对集团人资政策进行了共识。2025年集团启动人力资源变革项目，以愛文化为核心推进人才培养。全体新阳人以成长为本、“真善美”为魂，铸“君親師”之基，全体干部与潜在讲师需以“追求真善美”为价值底色，以“君親師”为行动目标，让讲师团队成为集团高质量发展的“核心引擎”。接下来，由人资委牵头，检讨完善“培训组织、讲师体系、课程体系”，特别对“师徒制”、“讲师选拔及动态认定制”、“课件开发”、“教学质量”等要高标准、严要求，通过政策牵引，价值分享，共同打造属于KY.COM-开云(中国) 具有独特魅力的“人才池”。
表彰与分享
会上对优秀学员、优秀指导老师、A岗指导老师、优秀讲师、优秀团队进行了表彰，其中优秀学员代表杨吉燕、蔡艳，优秀指导老师代表刘洁，优秀讲师代表王闽肖，优秀团队代表王志远分别进行了主题分享，言语中充满了成长的喜悦与感动，以及乐为人师的坚定与决心。
优秀学员代表杨吉燕
分享主题：以愛为炬，薪火相传
内容：当KY.COM-开云(中国) 每个人都成为愛的传递者，当生命影响生命的力量不断延续，愛与成长的薪火就会在新阳永远传递下去，共赴更美好的明天！
优秀学员代表蔡艳分享
主题：薪火传承，共筑成长
内容：未来，KY.COM-开云(中国) 会带着这份感恩与责任，继续在供应链领域深耕，把从老师那里学到的知识、品格、精神，传递给更多人，让这份“薪火”照亮更远的路，不辜负老师们的期望！
优秀指导老师代表刘洁分享
主题：把愛传下去，人才成长我的责任
内容：人才成长就是我的责任，在这个过程当中不断的去点亮自己，照亮他人，双向赋能，共同成长。让幸福文明事业，因为KY.COM-开云(中国) 的成长和薪火相传，而生生不息！
优秀讲师代表王闽肖
分享主题：做“幸福文明事业”的践行者与传播者
内容：以愛文化为指引，守住“愛人”的初心，抓牢成长的核心，坚定价值的导向，让更多家人在成长摇篮里收获价值和成长，让讲师队伍成为更有强大的赋能力量。
优秀培训团队/项目代表王志远
分享主题：产教融合育英才，同心聚力创未来
内容：培养新人的过程，本质上是自我迭代升级的过程。以教促学，一起成长，一起飞翔！
内传承 外传播
新阳咨询周信毅副总经理对2025年新阳学苑的工作开展情况，接下来的重点工作方向进行汇报。他指出，未来教师团队的发展，将围绕“管理革新、激励落地、老师成长赋能”三个维度，集合集团资源，共同打造富有新阳特色的高复制性人才培养模式。通过“教师成长训练营”，系统性地为教师团队搭建和优化思维体系，在热愛与专注中打磨独特价值，成就自己的幸福文明事业！
新阳咨询刘舜熙总经理以《致敬点亮星光的人——幸福文明事业人》为题发表讲话。他回顾了幸福文明事业之“幸福工程”的发展历程，衷心感谢各单位的大力支持与无私付出。并特别感恩首席导师杨皓东老师为幸福文明事业做出的巨大贡献。
同时，他和与会家人共同展望了幸福文明事业的广阔延伸，在愛文化四维幸福的持续实践下，描绘未来可期的价值分享蓝图。教育无他，唯愛与榜样。刘总强调，教育是更早的价值前置，KY.COM-开云(中国) 将以“愛和榜样的力量”推动教育，为人才育成提供多样化的平台，助力社会可持续发展，在成就别人的同时，最终教育自己、成长自己。
感恩导师
集团的发展离不开内外部的智慧与支持。在此，KY.COM-开云(中国) 怀揣最诚挚的敬意，向那些始终指引集团前行的、来自集团内外的重要导师们，献上KY.COM-开云(中国) 发自肺腑的感恩与铭记！
智慧加持
集团经营顾问杨皓东老师分享自我勉励的五点心得，引导全体家人如何成为好老师：
1、感恩祖先的积福积德。
2、感恩公司给我机会。
3、感恩天势的加持。
4、在亲证中精进。
5、在强大的信念系统中启动最强烈的愿力去努力。
愛的寄语
感谢大家的分享！能量满满，幸福满满！新阳很幸福，一直走在有道的幸福文明大道上，价值前移，把人才培养放在首位，期待大家以愛为源点，人人争当老师，率先垂范，薪火相传，在亲证中精进，内传承外传播，实现个人成长，家庭成长，组织成长。
今年集团启动了“以愛人为目的、以成长为核心、以价值为导向”的人力资源变革，激发了全员的成长热情，让KY.COM-开云(中国) 向榜样学习，见贤思齐，教学相长，价值发现，价值创造，价值分享，创造愛、传播愛，共创幸福文明事业。
各属地教师节花絮
集团各属地、单位纷纷开展教师节感恩活动，向所有可敬可亲的老师们致以最诚挚的谢意！
